명제) 사람은 회식을 좋아한다.

수년 전, 팀장 L은 당시 신입이었던 저를 따로 불러내어 '여건이 녹록치 않아 회식을 자주 못해줘서 미안하다'고 사과를 했으니 L이 해당 명제의 신봉자라는 것은 누구나 알 수 있습니다.


L의 논거
가. 사람은 회식을 좋아한다.
나. 회식 때는 술을 먹는다.
다. 사람은 술을 좋아한다.


결론. 사람은 회식에서 술을 많이 마실 것이다.



하지만 추후 회식을 개최하여 참석자의 음주행태를 관찰한 그는 그의 논거에서 도출된 결론과 모순된 행위근거를 수집했습니다.

관찰결과 : 사람은 회식에서 술을 마시지 않는다.

L은 그 결과를 다음과 같이 해석하고, 자신의 결론을 수정하게 됩니다

관찰결과의해석 : 상사인 자신보다 술을 많이 마시는 것이 부끄러운 것이다.

결론2. 상사인 자신이 음주하고 권주하면 사람은 회식에서 술을 많이 마실 것이다.



그러나 L은 그 다음 회식실험에서의 피실험자의 행동방식으로부터 새로운 자료를 습득했습니다.

관찰결과2 : 자신이 음주하고 권주하니 사람은 병환을 사유로 술을 마시지 않는다.

관찰결과2의해석 : 갑작스러운 번개회식이 아닌, 오랜 시간 전에 공지한 회식을 열면 회식에서 술을 마시기 위해 사람은 건강관리를 하고, 사람은 회식에서 술을 많이 마실 것이다.

결론3. 미리 공지된 회식에서 상사인 자신이 음주하고 권주하면 사람은 회식에서 술을 많이 마실 것이다.



그렇게 L은 한달 전부터 회식 날짜를 공지했고, 해당일에 술을 많이 마셔도 된다고 직원을 다독였습니다.

이윽고 공지된 회식의 시간이 다가오고, 그 회식 때에도 사람은 술을 마시지 않았습니다. L은 고민했습니다. 이것이 도대체 어찌된 일인가? 필경 사람은 술을 마시고 싶을 터인데, 부하직원을 위해서 내가 무엇을 할 수 있단 말인가?

관찰결과3 : 공지된 날짜의 회식에도 사람은 술을 마시지 않는다.

그간 회식 경험을 되짚던 L은 놀라운 사실을 발견했습니다. 모든 회식이 화수목 3일 중 열린 것이었습니다! 유레카!

관찰결과3의해석 : 다음 날이 평일이어서 출근에 대한 부담감 때문에 부하직원이 술을 마다하는 것 같다.

결론4. 그렇다면 금요일에 회식을 하자!

사람은 술을 마실 것이고 사람은 술을 좋아하니 행복할 것이고 직원의 사기가 고취되며 자신의 사려깊음은 칭송받을 것이다.





아, 이 얼마나 끔찍하고 무시무시한 발상입니까? L선생님, 저희가 회식에서 주취하지 않는 이유는 상사가 권주하지 않아서도 아니요, 몸에 고질병이 있기 때문도 아니요, 다음날 출근을 하기 위해서도 아닙니다.

제가 정말 놀라운 사실을 하나 알려드리고 싶습니다. L선생님, 정말 놀랍고 경악스럽고 상상도 못한 정체를 밝혀드리자면, 많은 사람이 회식을 좋아하지 않습니다. 놀랍죠? 믿기 어려우시겠지만 사실입니다.

저 또한 기껏 치킨콜라 참아가며 조절하던 식단을 고작 회식에서 술붓자고 망가뜨리리가 너무 아쉽습니다.

L선생님, 직원을 배려하여 금요일 저녁에 회식을 잡고 직원이 부끄러워서 음주치 못하는 상황을 피하기 위해 직원당 1병 이상씩 마셔야 회식을 종료한다고 선언하신 군자의 마음에는 정말 감사드립니다만, 세상에는 따뜻한 마음만으로 해결되지 않는 것들이 있음을 주지하여 주셨으면 합니다.




이 글은 절대 다음 주 금요일 회식이 가기 싫어서 작성한 글이 아니며, 피지알 횐님들 모두 많은 회식 참석하시기를 앙원하겠습니다.